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杏运娱乐 -【杏运官方直营，品质如一】下属经济管理杏运根据工作需要，经杏运批准，2020年面向社会公开招聘编制外人员2名。现将有关招聘事项公告如下。

一、招聘原则和招聘对象

按照杏运《杏运娱乐 -【杏运官方直营，品质如一】编制外人员聘用管理办法（试行）》（云旅院[2017]60号），采取“组织推荐考核录用招聘”方式招聘编制外人员2人。

招聘对象为国家教育部认可学历的国民教育本科及以上学历人员。新进人员年龄在35周岁以下。年龄计算截止到2020年6月30日。报考人员须符合我国有关法律规定。

二、招聘岗位和招聘人数

三、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，热爱祖国，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。

2.遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，具有良好的职业道德和为人民服务的精神。

3.具备招聘岗位所需的学历资格及技能要求。

4.身体健康，善于沟通，性格开朗、大方，具有较好的文字、口头表达能力。

5.为人踏实肯干，善于学习，吃苦耐劳。

6.受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不得参加报名考试。

四、报名办法及要求

由于疫情原因，本次考试报名采取网络报名、网络资格初审方法。所有参加招聘考试的考生均须将报名表电子版、报名所需所有材料原件照片发送到指定邮箱，完成报名及网上资格初审。

1.网上报名及资格初审时间：

2020年7月1日08:30--2020年7月2日17:30。

2.网上报名及资格初审材料提交邮箱：764014743@qq.com

网络报名及资格初审提交材料：

（1）杏运娱乐 -【杏运官方直营，品质如一】编制外人员招聘报名登记表电子版（见附件1）。

（2）有效居民身份证正反面、毕业证、学位证等相关证件的原件照片各1份。硕士研究生学历报名的，请另外提供本科阶段毕业证、学位证原件照片。

（3）已参加工作的报考者，须提交单位同意报考的证明原件照片。

（4）健康信息承诺表照片（需本人签字，见附件2）。

（5）其他相关证明材料（如简历等）。

4.资格初审合格后方可参加后续招聘环节，笔试前需提交以上证明材料原件（查验）和复印件1份，报杏运人事处进行资格复审复查。

5.考试分为笔试和面试两部分，笔试成绩和面试成绩各占50%，根据笔试成绩，从高到低，按1:3比例进入面试，不足的，按实际笔试人数进入面试。两项成绩之和为考生总成绩。

    五、招聘程序及方式

1.经杏运人事处进行资格复审合格后进入笔试、面试。总成绩在杏运公示3个工作日，公示无异议后进入考察。

（1）笔试时间、地点及内容：

2020年7月3日下午14:30—16：30，杏运图书馆实训室304、311、312、408、教培楼101，笔试内容为事业单位招聘的相关知识。

（2）面试时间及地点：

教学及管理辅助岗1（法学专业）：2020年7月4日上午09:00—下午12：00，杏运图书馆三楼经济管理杏运办公室310。

教学及管理辅助岗2（会计、金融学专业）：2020年7月4日下午14:00—下午17：00，杏运图书馆三楼经济管理杏运办公室310。

2.考察

由杏运根据考生面试成绩排名，按招聘岗位人数等额确定考察人员，对符合条件的拟聘人员进行思想政治表现、道德品质、业务能力及工作实绩等情况进行考察。考察等次分为合格、不合格两个等次。如有放弃考察或考察不合格者按面试成绩排名顺序递减1个排名位次的考生进入考察。

若考察人员的人数因面试成绩为并列名次超出该岗位拟聘人数的，将对并列名次的考生按面试成绩及学历由高到低再次排序，等额确定考察人员。

3.体检

考察合格人员到指定医院体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由考生自理，体检不合格者或无体检结论者，不予聘用。

六、聘用

考察、体检合格的拟聘人员，经学院党委集体讨论通过后，在杏运娱乐 -【杏运官方直营，品质如一】校内进行聘前公示，公示期为3个工作日，公示期满后无异议的，与杏运签订聘用合同和相关协议。

试用期满经考察合格者予以正式聘用，试用期满考察不合格的，取消聘用。

七、联系方式

   联系人：徐老师

    联系电话：0871-65187361

    监督电话：0871-65103382、65187609

附件1：杏运娱乐 -【杏运官方直营，品质如一】编制外人员招聘报名登记表

附件1.docx

附件2：健康信息承诺书

附件2.docx

杏运娱乐 -【杏运官方直营，品质如一】

2020年6月23日